Senior Media Planner

Sede/MilanoParma
Caffeina è alla ricerca di un/una Senior Media Planner che prenderà parte alla definizione delle strategie e la pianificazione media per clienti consolidati e nuove opportunità di business. La figura prenderà parte alla gestione del budget pubblicitario on e offline di alcuni dei nostri clienti e collabora per lo sviluppo delle competenze interne sui mezzi offline, la selezione e l’utilizzo di strumenti di analisi e pianificazione, oltre alla gestione delle relazioni con le principali concessionarie.

About this role

Caffeina è alla ricerca di un/una Senior Media Planner che prenderà parte alla definizione delle strategie e la pianificazione media per clienti consolidati e nuove opportunità di business. La figura prenderà parte alla gestione del budget pubblicitario on e offline di alcuni dei nostri clienti e collabora per lo sviluppo delle competenze interne sui mezzi offline, la selezione e l’utilizzo di strumenti di analisi e pianificazione, oltre alla gestione delle relazioni con le principali concessionarie.

 

Nota

Tutte le candidature per Senior Media Planner sono valutate singolarmente. Utilizziamo uno strumento per la gestione del processo di selezione e comunicare con i candidati. A volte, purtroppo, le risposte sono filtrate come Spam: ricordati di controllarne la cartella.

Your responsibilities

● Contribuisci alla strategia di comunicazione sui diversi mezzi offline (televisione, radio,
affissione, cinema, stampa, ecc..) dei progetti in cui sei coinvolto
● Contribuisci alla gestione e allo sviluppo di strategie, linee guida e media mix per progetti e gare che coinvolgono mezzi offline
● Indirizzi le attività dell’area Creative nella produzione di concept e creatività per le
campagne media di tua responsabilità
● Sei responsabile della pianificazione di campagne media (televisione, radio, affissione,
cinema, stampa, ecc..)
● Conosci il mercato e ti occupi delle trattative con le principali concessionarie, verificandone
gli spazi in fase di pianificazione
● Partecipi alle presentazioni commerciali delle concessionarie
● Ti interfacci direttamente con il Cliente per capirne necessità e bisogni
● Analizzi criticamente i KPI del piano
● Invii le ipotesi di piano al cliente, prenoti gli spazi e monitori la delivery
● Ti occupi delle analisi di post-valutazione su tutti i mezzi
● Estrai e analizzi i dati per la concorrenza
● Offri suggerimenti, consulenza, supporto e feedback a tutte le aree di Caffeina che si
interfacciano con la tua
● Recepisci i feedback del tuo Director e sviluppi soluzioni conseguenti
● Segnali tempestivamente criticità ed opportunità legate al tuo lavoro
● Ti mantieni all’avanguardia sugli ultimi sviluppi di tecnologie, mercato e trend
● Assicuri il rispetto delle stime, dei tempi di lavorazione e delle deadline approvati dall’Head
of Media

Who you are

  • 4/5 anni di esperienza in Centri Media
  • Ottima conoscenza della pianificazione televisiva
  • Ottima conoscenza del sistema pubblicitario e delle concessionarie di pubblicità
  • Ottima conoscenza di tool come Kubik, Arianna, Kimono, AQX, Nielsen Media Impact
  • Conoscenza delle modalità di analisi dei diversi istituti di ricerca (Nielsen per esempio)
  • Buona conoscenza di Meta e delle altre piattaforme social
  • Sarà considerato un plus la conoscenza di Google Ads
  • Eccellenti capacità logico-analitiche e attenzione per i dettagli utili ai fini della preparazione della reportistica da inviare
  • Buone capacità comunicative in lingua inglese

The team you’re gonna work with

Sarai parte dell’area Media guidata da Riccardo Antonicelli

Riccardo Antonicelli

Media Director

Riccardo Antonicelli

What we offer

  • Contratto di assunzione.
  • RAL commisurata all’esperienza.
  • Ticket Restaurant + coffee & water 24/7.
  • Postazione Apple.
  • Welcome Kit.
  • Conferenze ed Eventi offerti da Caffeina.
Senior Media Planner

Our culture

Lavorare in Caffeina Ideas Never Sleep

Caffeina affonda le radici in una cultura aziendale solida e un team eccellente, che non si acconta mai. Settiamo l’asticella molto alta per ottenere i migliori risultati. Il nostro team può godere di trasparenza e condivisione delle informazioni: in questo modo tutti possono essere partecipi delle scelte.

Lavoriamo in un clima aziendale serio quando necessario, e festoso ogni volta possibile. I successi comuni e individuali sono celebrati in modo originale, genuino e divertente.